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求人検索結果5

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【人事企画/検索エンジン運営】年収420~1000万円/人事制度企画~運用/東京採用

ご経験・スキルに応じて、以下の業務をお任せします。
・成長フェーズに合わせた人事制度(評価・等級・報酬制度)の企画・運用
・社内サーベイを用いた組織課題の分析および解決施策の立案・実行
・人事データの基盤整備および活用施策の検討
・その他組織風土やカルチャー、これからの働き方に関する施策の検討

配属想定部門である人事部人事企画・労務グループは、現在マネージャー1名・メンバー1名の二名体制であり、今回人事制度まわりの強化を進めることになったため、上記領域を中心とした職務を担うメンバーを募集します。

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【プロダクトマネージャー/広告】年収560万円~1125万円/広告企画~開発/東京採用/検索エンジン運営

プロダクトマネージャーとして、広告に関するプロダクト企画(SSP, DSP, SDKなど)、要件定義、開発推進、グロースに携わっていただきます。

<具体的には>
・顧客の課題を解決し、求人検索エンジン市場の中でも競争力のあるプロダクトを作り上げるため、機能開発の優先順位を決定し、ロードマップの策定する
・プロダクトのKGI/KPIを設計し、企画立案と要件定義を行い、エンジニア、デザイン、営業、マーケティング、法務、情報セキュリティなどのチーム間で、プロダクトの方向性や企画内容の合意を形成し、開発・グロースを成功させる。
・プロダクト開発における様々な問題を技術的な観点から理解し、エンジニアと協力して解決を図る。

スキルやご経験に応じて、上記のうちご担当いただく範囲は変動します。

【プロダクトマネージャー/SEO】年収560万円~1125万円/立案~実施・運用/東京採用/検索エンジン運営

求人検索エンジン「スタンバイ」のSEOを担当していただきます。

具体的には
・SEO施策の立案/実施
・SEOに関わるデータの集計/レポーティング
・新規機能、ページ追加に伴うSEO要件作成や既存ページの運用 など

【デジタル✕マス】アカウントプランナー/年収450~840万円/経験者優遇/大手広告企業グループ会社

■職務内容:
クライアント企業との関係性を深め、より業績向上の成果をあげられるソリューションを社内のコンサルタントとともにクライアント企業にご提案します。
いわゆる営業と呼ばれる職種と業務は近しいものになりますが、業種・業界を限定せず、社内外を巻き込んで、プロジェクト全体をプロデュースしていく力が求められます。
クライアント企業とは長いお付き合いとなるケースが多い仕事ですので、長期にわたってのソリューション営業力が身につく環境です。

■具体的には:
情報行動の裏にあるユーザーの心理、クライアント企業のビジネスモデル、多種多様な要素を踏まえて、本質的なマーケティング課題解決のため、以下のような支援をおこないます。

・クライアント企業に対しビジネスに関する詳細なヒアリングをおこない、本質的な課題を特定
・運用型広告を中心としたデジタルマーケティング戦略の立案
・自社内専門機能(メディア、ストラテジスト、CRM、データ分析、システム開発等)のメンバーとの協働によるデジタルマーケティングの全体最適化を推進

■クライアント企業について:
大手通販・ECサイト企業様を中心に、幅広い業界の支援を行います。
当社が統合デジタルマーケティングエージェンシーとして、 ブランディングまで一貫して手掛けるケースも増えているため、大手クライアント企業を直接支援できます。

■福岡営業所の特徴 :
オフィスを立ち上げたのは2010年5月。
現状、福岡オフィスは5名となります。 人数が少ない分、影響力が非常に大きくなります。

【総合メーカー/WEBマーケティング】独自のユニークな制度有り/年収400~550万円/経験者採用

■職務概要:
デジタル機器・PC・スマホグッズの製造販売を行う当社にて、マーケティングスタッフ(管理職)としてご活躍いただきます。

・BtoCのEC担当
・楽天市場、Yahoo!ショッピング、AmazonなどのモールECにおけるマーケティング
・Shopifyでの自社ECサイトにおけるマーケティング
・売れる仕組み作り、CRM、広告運用、検索対策、バナーなどのデザインやコーディング
・担当業務以外のプロジェクト業務

■その他
・配属は、マーケティング部所属です。(メンバー14名)
・目標値は粗利益になっています。ご自身の経験・スキルを活かし、自分の頭で考えて主体的にで作業できる環境です。